招聘岗位：店长

岗位职责：

1. 全面负责培训机构的日常运营管理，确保各项工作有序进行。

2. 制定并执行机构的年度、季度和月度工作计划，明确工作目标和重点。

3. 负责招生工作，包括制定招生计划、拓展招生渠道、组织招生宣
任职要求：

1. 大专及以上学历，教育体育相关专业优先。

2. 具有一年以上培训机构管理经验，熟悉培训行业运作模式。

3. 具备较强的团队管理能力和领导能力，能够激励和带领团队成员实现目标。

4. 拥有良好的沟通能力和服务意识，能够与家长、学生和员工建立良好的关系。

5. 具备较强的市场营销能力，能够有效推广培训课程。

6. 熟练使用办公软件，具备一定的数据分析能力。

7. 热爱教育事业，具有责任心和敬业精神。

福利待遇：

1. 底薪4000----6000+提成+奖金具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。
2. 五险一金、带薪年假等法定福利。

3. 丰富的职业晋升机会和全面的培训发展渠道。

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