岗位名称：前台经理
薪资范围：4000～6000元 /月
薪资组成：底薪＋绩效＋提成+工龄奖金
酒店前厅部经理岗位职责：
1、协助副总经理做好前厅部日常管理工作，包括员工管理、培训、销售以及服务。
2、主持前厅部全面工作，做好酒店政策及信息的上传下达工作，确保沟通顺畅。
3．参加经理例会，及时了解员工的思想动态并报部门经理，检查督导本部门员工的仪表仪容、组织纪律、礼貌用语及工作效率；对前厅部账务进行抽查，对员工做操问题进行督导改正。
4．负责编制员工工作表，合理安排属下的工作，管理、调配本部门使用的各项消耗品，严格控制成本，及时传达上级的指示。
5．掌握预订情况和当天客情，根据当天到达及离店房客名单，最大限度地销售即时客房。
6．检查负责本部门的安全、消防工作，负责安排重点宾客的接待工作和重要留言的落实、检查。
7．参与前厅接待工作，有效地解决客人投诉和本部门的有关问题，搞好与有关部门的协调及联系。
9．制定并组织实施培训计划，正确地评估下属工作，做好工作日志。
任职要求：24-45岁，男女不限，有酒店管理经验者优先。
上班时间：08:30～12:00  14:00～18:00 ，每周单休
中午提供工作餐、有法定节假日及节日福利。

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